HR Director F/M/D
Consolidata esperienza nella Direzione delle Risorse Umane e nell’Amministrazione del Personale, maturata in contesti aziendali strutturati e dinamici. Ho sviluppato competenze trasversali nella gestione dei processi HR, nelle relazioni sindacali, nell’organizzazione del personale e nell’amministrazione contrattuale e retributiva.
Il mio percorso include anche significative esperienze come commerciale di soluzioni software e come direttore tecnico in aziende operanti nel settore ICT, che mi hanno permesso di acquisire una solida visione integrata tra business, tecnologia e gestione delle persone. Orientato ai risultati, al miglioramento dei processi e allo sviluppo del capitale umano.
La varietà delle attività svolte e l'esperienza maturata in vari ambiti mi porta ad osservare le cose da tanti punti di vista, da quelli maggiormente teorici delle Risorse Umane a quelli più pragmatici dell'amministrazione del personale. L'approccio è rivolto alle risorse umane e al loro benessere all'interno di un'azienda, ma l'attenzione all'efficienza, ai costi, all'ottimizzazione dei processi per il raggiungimento degli obiettivi aziendali diventa un obiettivo importante.
L'unione del team rende un'azienda vincente
Ort: 39100 Bolzano (ITA) + 200 km
Anstellungsart: Vollzeit
Einkommen: € 50.000 - € 60.000
Verfügbarkeit: ab sofort
Veröffentlicht am: 27.01.2026
Vertragsform
Unbefristet
Arbeitsplatz
Tagespendler
Altersspanne
50 - 59 Jahre
- 1988 – 1993: Ragioneria ITC
A. Manzoni
- 2025 – 2025: Leiter Personal
Mebo Coop - 2023 – 2025: Direktor
G&T Consilium - 2016 – 2023: Direktor
Delta Informatica SPA - 2002 – 2016: Leiter Personalberatung
Markas Service srl
- Italienisch: C2 - Annähernd muttersprachliche Kenntnisse
- Französisch: A1 - Anfänger
- Englisch: A1 - Anfänger
- Deutsch: A1 - Anfänger
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